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2021匯法集團信易收項目物業運營總招聘圓滿落幕

發布日期:2021-08-02



2021匯法集團信易收項目物業運營總入職前培訓圓滿完成



3大平臺聚焦發力信用生活新賽道



 



為進一步加快國家信用體系建設與社區最后一公里的服務落地,為廠商、物業、業主搭建優質和諧的信用生活生態圈,同時確立匯法集團在信用生活生態領域的全新戰略規劃與部署,更好更快的實現高效的團隊協同與成長。7月25日-31日,為期一周的信易收項目物業運營總入職前培訓如期在上海·創智匯園區隆重舉行!





此次入職前培訓主要圍繞國家信用體系建設與發展、匯法集團全產業鏈介紹、匯法集團旗下3大平臺戰略規劃與發展、匯法集團管理架構與制度、阿米巴管理、人事與財務流程、多維度運營總監方案頭腦風暴及落地運營方案擬定等七大板塊全面展開。



7月25日,臺風“煙花”如期登陸上海,大家還是在確保自身安全的前提下,全員準時到達培訓現場,認真學習參與培訓活動。





本次邀請了國家級信用領域資深教授、物業行業小區多種經營運營專家等多位外聘專家授課,還邀請了匯法集團類目運營總監、研發、產品、等部門的主要負責人、集團高管。本次培訓匯法集團董事長也親自列席授課。



從招聘形式上看,此次招聘一改以往的傳統由面試官問應聘者答的方式,而是采用以相對輕松的“主題+話題”的新型培訓招聘方式進行,讓大家在對匯法集團及旗下產業有了整體了解后,集思廣益,各抒己見。并在在培訓后根據自己想要應聘的項目,結合這段時間的學習,進行方案推演演講。這種新型的招聘方式,讓每一位通過考核可以正式入職匯法的匯法人,快速、全面、準確、高效的理解集團戰略目標及自身的使命,為后期工作及匯法內部團隊高效協同打下良好堅實的基礎。





從入職的培訓內容上來看,國家信用體系建設的信用相關知識、信服到家平臺、九不欺平臺、信富生活平臺、匯法阿米巴以及公司管理架構及制度都是此次培訓的重點內容。尤其對于匯法集團下半年全新布局規劃的信用生活新賽道來說,3大平臺的功能及運營體系的介紹,將為本次參與培訓的各類目運營總監,提供系統的運營工具支持,幫助他們快速進入到各自運營的類目領域,加快信用生活賽道的建設與發展。



在匯法集團董事長邱靖先生的主持下,本次參與入職培訓的成員一致表示,此次匯法培訓周內容豐富、干貨滿滿、形式新穎,每一位參與培訓的人員都受益匪淺。通過此次系統的對匯法全產業鏈內容的系統培訓學習,大家對國家信用體系建設、信用生活賽道的3大平臺以及匯法集團的業務、管理都有了全面深度的認知。





在此次入職培訓中,參與入職培訓的匯法集團各類目運營總監,也都在經過系統的培訓后,展現出優秀的運營能力,他們撰寫的運營方案各有千秋,對匯法集團2021年-2022年信用生活生態市場的建設,將起到穩定高效的推進作用。



整體來看,此次匯法集團的入職培訓在很多地方做的都是可圈可點,尤其是匯法能夠給予大家充分的自主能力展示機會,廣闊的運營實戰舞臺,此舉在很多企業里面,并不多見。伴隨著此次匯法集團信易收項目物業運營總入職前培訓的圓滿完成,我們相信并期待在以后的日子,一定會看到更多優秀的匯法人,參與到這種難得的系統培訓中來,跟隨匯法的發展步伐一路向前,披荊斬棘,最終贏得國家、社會、人民的廣泛認可。



新聞來源:匯法網

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